河 北 省 食 品 行 业 信 息

2025年第一期 （总201期）

河北省食品工业协会                2025年1月16日

                     新春贺辞

祥龙耀世辞旧岁，瑞气盈门启新程！值此新春佳节来临之际，河北省食品工业协会向全体会员单位、广大食品行业的奋进者，以及长期以来心系食品事业发展的各界朋友，致以最诚挚的新年祝贺与最崇高的敬意！

2024年是新中国成立75周年，是实现“十四五”规划目标任务的关键一年。党的二十届三中全会胜利召开，全面擘画了进一步全面深化改革的时代蓝图，具有继往开来的里程碑意义。我们食品行业广大干部职工与全国人民一道，积极响应党的二十届三中全会号召，深入学习和全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，高举改革开放旗帜，凝心聚力、真抓实干，为谱写改革开放新篇章、创造事业发展新辉煌作出了新贡献。

2024年，协会在上级领导的关心指导和会员单位的支持下，团结一致，扎实工作，努力加强自身建设和规范管理；2024年，我们召开了第七届会员（代表）大会，选举产生了第七届理事会；2024年我们坚持双向互动，为会员单位提供优质服务。协会一直致力于扎根行业、服务企业。通过组织培训、职业竞赛、技术咨询、走访会员等方式积极协调解决行业发展中面临的问题。组织会员企业参加了“中国（邱县）食品博览会”开展“食品行业龙头企业推介交流会”，为会员单位提供更多的交流机会和发展平台。过去的一年，我们扎实开展调研，为行业发展积极建言献策。积极反应企业合理诉求，形成多篇调研报告，为主管部门决策提供意见和建议。协会秉承“为政府服务、为行业服务、为会员服务”的宗旨，守正创新，开拓进取，各项工作取得了新成效。

2025年，是实现“十四五”规划目标任务收官之年，也是谋划“十五五”规划之年。协会将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，我们将继续秉承协会宗旨，充分发挥协会桥梁纽带作用，加强与政府部门、会员单位和社会各界的沟通与合作。不断加强自身建设，提升服务效能，扩大服务范围，围绕中心，服务大局，加快培育食品行业新质生产力，为我省经济社会高质量发展作出新的更大贡献。

岁序更替，华章日新！衷心祝愿大家：新年快乐！工作顺利！幸福安康！

经济运行

            2024年1-11月份全省规模以上食品工业经济运行情况：

工业增加值同比累计增长5.4%，低于全省累计增长速度2.8个百分点，占全省工业的7.5%。其中：农副食品加工业同比增长1.8%；食品制造业同比增长4.8%；酒、饮料和精制茶制造业同比增长16.3%；烟草制品业同比增长4.6%。

销售产值同比下降1.1%，其中：农副食品加工业销售产值同比下降4.4%；食品制造业工业销售产值同比增长0.8%；饮料和精制茶制造业工业销售产值同比增长5.6%；烟草制品业工业销售产值同比增10.6%。

食品工业企业1373家（较2023年增加8家），实现营业收入3704.49亿元，同比下降4.4%，占全省工业营业收入的7.95%；营业成本为1339.01亿元，同比下降5.2%；实现利润总额127.91亿元，同比增长2.2%，占全省利润总额11.06%。

在入统的34种产品中，1-11月份有17种产品为正增长，占统计品种的50%，大米、酱油、糖果、方便面、膨化食品、液体乳、食醋、罐头、焙烤松脆食品、速冻米面食品、冷冻水产品、营养保健食品、啤酒、冷冻饮品、成品糖、碳酸型饮料葡萄酒17种产品为负增长。

2024年1-11月份主要产品产量

行业动态

    河北省食品工业协会完成大型连锁食品销售企业体系检查

省食协于2024年5月至10月，受省市场局委托组织开展了我省22家大型食品销售企业的体系检查工作，通过此次体系检查，积极防范和排除了食品安全风险，进一步规范了食品经营秩序，促进了全省大型食品销售企生产企业的健康发展。从制定工作方案、开展专题培训、准备检查装备、探索“省际间”联动检查工作机制、到大型连锁食品销售企业在体系检查中发现问题和食品安全隐患的全过程以及完成全部问题整改工作。省食协组织专家开展了一系列工作。并协助省市场局起草了《河北省商场、超市夏季散装熟食销售食品安全风险提示》、《河北省食品连锁超市销售企业食品安全风险及防控措施清单》（草稿），为有效督促企业和属地自觉落实食品安全“两个责任”，保障食品安全管理制度和措施的有效运行，促进食品行业健康发展提供技术支持。该项工作受到省市场局领导的高度认可。

  河北省食品工业协会会长联席扩大会议

  在玉锋实业集团有限公司召开

2024年12月26日，河北省食品工业协会在玉锋实业集团有限公司召开会长联席扩大会议，全省食协的会长、副会长、各市会长、秘书长、石家庄藁城区、河北电信及省食协70多人参加了会议，河北省市场监督管理局原二级巡视员张毅副局长到会并讲话。

会议的召开主要是按照省食协章程由驻会秘书处向食协副会长、秘书长以上领导汇报年度工作；副会长单位交流企业发展及存在的瓶颈与困境诉求；并向省食协提出科学和可操作性的建设性意见。

2024年，省食协立足新时代新征程的历史方位，深刻认识力量源于团结、事业成于奋斗，以更加紧密的团结、以更加自觉的行动为河北食品工业的大发展贡献力量。在会长、副会长单位的交流中，首先肯定了省食协与时俱进增设《数字企宣部》的议题；第二，大家达成共识，加大科技研发，打造极致食品，适应市场与消费者需求；第三，在食协团队建设资源共享群，加强会员之间互动。

新任省食协会长王康乐在讲话中说到：一要面对河北海产品、畜牧养殖、瓜果蔬菜的丰富农产资源，以农头工尾、粮头食尾所有企业空间环抱大市场；二要围绕食品细分领域进行交流活动；三要勇于研发创新，食品产品不断升级；四要加强宣传，畅通传播渠道，包括新品发布、访谈、科普等形式展现河北食品的新活力、新形象；五要加强行业自律，警钟长鸣，以高质量、高品质食品奉献社会。

张毅局长在讲话中强调了在新的消费不断升级的社会需求中，要拥抱数字赋能，加强在国家法律法规、食品安全等方面的培训，用高素质的人才队伍为食品安全保驾护航，为促进河北食品的大发展贡献食品人的力量。会议开得热烈而有成效。与会同志参观了玉锋实业集团有限公司，大家参观了打造全球玉米加工业的先锋企业，看到了中国大型玉米全产业链加工企业、功能糖醇产品专业生产企业的风采，玉锋从小小的一粒玉米生产的多品类产品：无水葡萄糖、一水葡萄糖、海藻糖、赤藓糖醇、液体山梨醇、麦芽糖醇、固体山梨醇、甘露醇、玉米淀粉、麦芽糊精、植脂末、麦芽糖浆、果脯糖浆、玉米油、葡萄糖浆、维生素B12、玉米蛋白粉等23种产品广泛应用于深加工食品产品；更感叹玉锋集团的智能化装备及管理水平，大家收获满满并期盼食品企业之间有更多的合作。

政府信息

国务院办公厅关于严格规范涉企行政检查的意见

国办发〔2024〕54号

各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构：

行政检查是行政执法主体履行行政管理职责的重要方式，对引导规范企业合法经营、预防纠正违法行为具有重要作用。为贯彻落实党中央关于进一步规范涉企执法的决策部署，严格规范涉企行政检查，坚决遏制乱检查，切实减轻企业负担，经国务院同意，现提出以下意见。

一、总体要求

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平法治思想，全面贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，针对行政检查事项多、频次高、随意性大，以及任性检查、运动式检查、以各种名义变相检查等突出问题，加强依法行政，确保行政检查于法有据、严格规范、公正文明、精准高效，进一步优化营商环境。

二、明确行政检查主体，严禁不具备主体资格的组织实施行政检查

实施行政检查的主体必须具备法定资格。具有行政执法权的行政机关必须在法定职责范围内实施行政检查；法律、法规授权的具有管理公共事务职能的组织必须在法定授权范围内实施行政检查；受委托组织必须在委托范围内实施行政检查。除上述主体外，任何组织和个人不得实施行政检查。行政检查主体资格要依法确认并向社会公告。严禁政府议事协调机构以各种名义实施行政检查；严禁检验检测机构、科研院所等第三方实施行政检查；严禁外包给中介机构实施行政检查；严禁未取得执法证件的执法辅助人员、网格员、临时工等人员实施行政检查。

三、清理并公布行政检查事项，从源头上遏制乱检查

有关主管部门要严格落实权责清单制度，梳理本领域现有的涉企行政检查事项并实行动态管理，对没有法定依据的要坚决清理，对法定依据发生变化的要及时调整，对没有实际成效的要予以取消。行政检查事项要按照权责透明、用权公开的要求向社会公布，接受企业和社会监督。行政检查事项未经公布的，不得实施。

四、合理确定行政检查方式，最大限度减少入企检查频次

大力推进精准检查，防止重复检查、多头检查。能合并实施行政检查的，不得重复检查；能联合实施行政检查的，不得多头检查；能通过书面核查、信息共享、智慧监管等方式监管的，不得入企实施现场检查。严控入企检查人员数量，优化“综合查一次”、“双随机、一公开”抽查，推行简单事项“一表通查”。除有法定依据外，不得将入企检查作为行政许可、行政给付等行政行为的前提条件。2025年6月底前，国务院有关主管部门要建立本领域分级分类检查制度；有关主管部门要公布同一行政机关对同一企业实施行政检查的年度频次上限。行政检查频次要纳入行政执法统计年报。根据投诉举报、转办交办、数据监测等线索确需实施行政检查，或者应企业申请实施行政检查的，可以不受频次上限限制，但明显超过合理频次的，行政执法监督机关要及时跟踪监督。探索建立涉企行政执法案件经济影响评估制度，依法降低行政执法特别是行政检查对企业的负面影响。

五、严格行政检查标准、程序，杜绝随意检查

国务院有关主管部门要梳理本领域现有的行政检查标准并于2025年6月底前公布。不同领域行政检查标准相互冲突的，有关主管部门要按照规定提请本级政府或者上一级行政机关进行协调，避免企业无所适从。

实施行政检查前，要制定检查方案并报行政执法主体负责人批准，不得仅由内设机构负责人批准。情况紧急、需要当场实施的，要及时报告并补办手续。实施行政检查时，要出具行政检查通知书。加快推行“扫码入企”，将行政检查主体、人员、内容、结果等数据实时上传至信息系统。执法人员要主动出示执法证件，严禁以其他证件代替执法证件实施行政检查；人民警察要出示人民警察证件。除法律另有规定外，执法人员不得少于两人。入企检查要制作现场检查笔录，必要时进行音像记录。行政检查结束后，要将行政检查结果及时告知企业。坚持过罚相当，严格落实行政裁量权基准制度，更多采用柔性执法方式，对依法可以采用提醒、告知、劝阻等方式处理的，根据包容审慎原则不罚或者免罚，对问题突出的案事例要予以通报曝光。国务院行政执法监督机构要在2025年4月底前制定统一的行政检查文书基本格式标准，并向社会公布。涉企行政检查以属地管辖为原则，国务院有关主管部门要在2025年12月底前建立健全行政检查异地协助机制，明确相关规则，严禁违规实施异地检查。

六、严格控制专项检查，避免“走过场”、运动式检查

对某一地区、领域的突出问题，可以依法部署专项检查。专项检查要符合监管的客观需要，经评估确需部署的，要严格控制专项检查的范围、内容和时限等，坚决杜绝“一人生病，大家吃药”的全覆盖、无差别检查。专项检查要实行年度数量控制，事先拟订检查计划，经县级以上政府或者实行垂直管理的上一级行政机关批准后按照规定备案，并向社会公布。检查事项涉及两个以上部门的，有关主管部门要联合拟订检查计划，避免多头、重复部署。因潜在风险大、可能造成严重不良后果，确需紧急部署专项检查的，要及时修改检查计划并备案。专项检查要严格按照行政检查的标准、程序实施，务求实效，防止“走过场”。

七、规范行政检查行为，防止逐利检查、任性检查

涉企行政检查要做到“五个严禁”、“八个不得”。严禁逐利检查，不得接受被检查企业的任何馈赠、报酬、福利待遇，不得参加被检查企业提供的宴请、娱乐、旅游等活动，不得由被检查企业支付消费开支或者将检查费用转嫁给企业，不得强制企业接受指定的中介机构提供服务。严禁干扰企业正常生产经营，不得刻意要求法定代表人到场。严禁任性处罚企业，不得乱查封、乱扣押、乱冻结、动辄责令停产停业。严禁下达检查指标，不得将考核考评、预算项目绩效与检查频次、罚款数额挂钩。严禁变相检查，不得以观摩、督导、考察等名义行检查之实。

八、压实规范管理责任，加强行政检查的执法监督

各级政府及有关主管部门要认真贯彻《中共中央办公厅、国务院办公厅关于加强行政执法协调监督工作体系建设的意见》，严格落实各项要求，切实负起责任，加强对涉企行政检查的规范管理。行政执法主体要在政府网站统一公布依法应当公开的行政检查相关事项，并严格按照规定实施行政检查。违反规定实施行政检查的，企业有权拒绝接受检查，有权投诉举报。行政执法监督机关要认真履行监督职责，加强行政执法人员培训，切实转变行政执法人员“卸责式检查”的错误观念，创新涉企行政检查监督方式，推广“监督+服务”模式，实现常态化监督。要有机贯通各类监督方式，形成整体监督合力。

九、强化数字技术赋能，确保执法监督精准高效

国务院行政执法监督机构要加快完成全国行政执法监督信息系统建设，有关主管部门要积极协同，打通平台，破除壁垒。要全面、统一、及时归集行政检查相关执法数据，以及按照规定备案或者公布的行政检查事项、依据、标准、计划、频次等信息，对行政检查进行全程监督。要运用人工智能、大数据进行统计分析，快速预警多头检查、重复检查、高频次检查等行为，对普遍、高发问题进行及时监督。要通过信息系统收集企业对行政检查的意见建议，关注企业和社会反映强烈的突出问题，对行政执法主体受理和处理企业投诉举报情况进行重点监督。要建立健全行政执法监督与12345政务服务便民热线信息共享机制，同时发挥好工商联等在企业反映问题线索方面的作用。

十、严肃责任追究，加大对乱检查的查处力度

各级行政执法监督机关对不具备行政执法主体资格实施检查、未按照公布的行政检查事项和标准实施检查、未按照规定程序实施检查、擅自部署专项检查、超过行政检查年度频次上限实施检查，以及违反“五个严禁”、“八个不得”要求乱检查的，要发现一起查处一起，及时责令改正；对行政执法主体负责人或者相关责任人，进行公开约谈；对企业反映强烈、社会影响恶劣的，直接督办并予以通报曝光；对涉嫌违纪或者职务违法犯罪的，依法移送纪检监察机关。同时，要建立健全行政检查责任追究、尽职免予问责机制，细化相关情形和程序。

各地区、各部门要认真落实党中央、国务院决策部署，按照中央统筹、省负主责、市县抓落实的要求，加强部门协同配合，加大宣传培训力度，大力推进工作落实，将规范管理涉企行政检查作为政府督查和行政执法监督工作的重要内容，既要防止检查过多和执法扰企，又要保证必要的检查有效开展，并及时总结经验做法，将重要情况和问题报送司法部。司法部作为国务院行政执法监督机构，要加强综合协调和指导监督，跟踪工作进展，重大事项及时请示报告。

国务院办公厅

2024年12月30日

企业风采

                           小洋人集团简介

                                                     缘起·发展

小洋人生物乳业集团有限公司是一家以乳制品饮料、小麦加工、面食开发为主，集科研、生产、销售于一体的大型现代化民营集团企业。公司创立于1994年，2006年9月依法设立集团，总部设在北京，现拥有河北、南京、湖南三大生产基地。小洋人集团历经30年发展历程，坚忍、务实、开拓、创新，始终坚持“百折不挠、勇攀高峰”的创业精神，始终恪守“质量第一、道德治企、诚信经营”的企业信念，走出了一条特色发展之路——公司规模快速扩张，技术水平不断提升，产品不断更新换代，利税逐年大幅增加，在激烈的市场竞争中实现了跨越式、稳健型发展。

目前，小洋人集团拥有“小洋人”、“妙恋”两大品牌。小洋人品牌主要针对少年儿童人群，“喝小洋人长大智慧”已经深入人心；妙恋品牌主要以年轻一族为目标人群，“初恋般的感觉”、“一点酸甜无限妙恋”伴随着一代代的年轻人走过青春美好时光。“小洋人”、“妙恋”双双获得“中国驰名商标”据权威部门评估，“小洋人”和“妙恋”两大商标市场价值为77.3亿元。 2006、2007年，小洋人集团连续两年被美国《福布斯》选为年度“中国最具有潜力100榜企业”，排名分别为第38、39位。同年，“小洋人”商标被国家商务部评定为中国最具市场竞争力品牌。2007年，“小洋人”商标入选我国最具有价值商标500强。从2008年至今，小洋人集团一直被农业部、国家发展和改革委员会等八部委联合认定为农业产业化国家重点级龙头企业。二十多年来，小洋人集团多次被评为省、市、县级“消费者信得过企业”、“诚信企业”，并于2010年，被河北省食品安全协会等五协会联合评为“首届河北省食品安全诚信单位”；2011年，被中华人民共和国农业部认定为“国家乳品加工技术研发专业分中心”；2016年，被河北省农业厅、河北省委政府农村工作办公室评为“首届河北省十大农产品企业品牌”；2021年，被河北省食品工业协会评为“2020年度河北省食品行业最具社会责任食品企业奖”。与此同时，小洋人集团湖南公司和南京公司也在当地获得认可，频频获得荣誉。湖南公司接连获得2016年度宁乡县“亩平税收十强工业企业”、2016年度全球湘商十大诚信企业、2017年度宁乡市工业发展“十强企业”、第一届蓝月谷质量奖、长沙市级企业技术中心、宁乡市诚信示范企业、2020年长沙市诚信之星先进单位、全国工商联系统2021最具创新力企业等；南京公司接连获得江苏质量诚信4A级品牌企业、文明诚信企业、江苏省农业产业化省级重点龙头企业、全国质量创优先进企业、南京市文明单位、2008年度优秀民营企业、江苏省十佳质量信用企业、2022中国乳业新势力年度品类领航企业等，三个基地齐头并进，载誉前行。

                             信念·传承

小洋人集团在长久的发展过程中，秉承着“正心、正念、正行”的理念，积蓄力量，笃实前行。“正心”就是小洋人的精神信念——实事求是、客观求真、自强不息、厚德载物、自利利他的中和之道。“正念”就是小洋人的企业的价值观——对待成绩不忘本、直面困难不逃避、接受后果不抱怨，在行动中找到出路，在利他中做好自己。“正行”就是小洋人的行为规范——依循规律做事，顺应人心行道，倡导积善厚德之风，只畏因果，不畏将来。小洋人始终坚信，一个食品企业要心怀慈悲，不能失了善念，失了“匠心”，更不能不顾“道德”的约束。

一个企业的传承是理念的传承、品质的传承，更是“人”的传承。在企业管理过程中，小洋人集团坚持“以人为本”，为抓好科技人员的培养和科技队伍的建设，采取“培养一批、储备一批”的办法，积极与中国食品发酵研究所、北京营养源研究所、卫生部食品研究所等国家有关研究部门、大专院校（齐齐哈尔大学、河北农业大学、南京大学）、检测职能部门（国家食品质量监督检验中心、河北食品院检测中心）等等权威机构建立合作，“请进来、走出去”，吸收、引进先进的技术方法和先进的管理模式，随时掌握国家新的技术标准、新的要求，做到心中有数，学习、提炼、领会、融入并锤炼出我们自己的管理理念与管理思想。同时，小洋人集团也非常重视对员工和连锁店经理的培训和成长，与中国人民大学、湖南大学等高等院校联合办学，打磨特色化的培训课程。2017年，小洋人集团与人民大学商学院牵手合作成立了“小洋人梧桐树研究院”，提升公司员工和连锁店经理的市场营销、企业管理等专业知识和实操技能。多年来，集团还多次组织连锁店客户去日本、泰国、澳大利亚等世界各地召开年度营销大会，让他们开阔眼界的同时完善经营管理水平。大家坚信，团队个体的成长才是成就企业永续、健康发展最具活力的因素之一。

                              投入·匠心

在基础建设方面，小洋人集团始终是不遗余力。2004年，南京基地开工建厂；2009年，小洋人集团工业新城破土动工，2014年正式投产；2015年湖南基地建厂投产。位于河北省青县的工业新城占地684亩地，是一座高标准、花园式、集约化、现代化的工业城，其引进的世界最先进的德国克朗斯全自动无菌灌装生产线是亚洲第一条乳品冷灌装生产线。目前，小洋人集团河北、南京、湖南三大生产基地都装配了无菌冷灌装生产线。热灌装生产线逐步被无菌冷灌装生产线替代，标志着小洋人的产品比其他竞争对手在产品品质和创新上获得了先发优势。

产品质量方面，小洋人集团一直秉承“好人品出好产品”的信仰与责任。它坚定地认为，一个有道德的食品企业，一位有良知的员工，会把消费者当成自家人，把工厂当作家人的厨房来经营，把打造最营养、最健康的产品当作一种社会责任来承担，像爱护眼睛一样爱护我们的产品。“用匠心，制精品”是我们持之以恒的目标，从产品原料，到配方，再到工艺流程，我们层层把关，严控标准，毫不懈怠。在小洋人集团的内部，员工都有一个共同的认知：我们销售的不仅仅是产品，更是一种对消费者安全健康负责的态度，是我们的社会担当。因此，小洋人集团不允许产品有任何质量瑕疵，质量控制标准坚决高于国家标准。成立30年来，小洋人集团从未出现过食品安全问题。

产品研发方面，小洋人集团坚持天然、健康的理念，强调产品的真材实料和安全健康，对内溶物精挑细选，坚决拒绝替代性的工业添加剂，保障内溶物的原汁原味，甚至为此不惜增加生产成本，关于“品质就是生命”的产品理念，逐步让小洋人集团获得了品牌的可信度和美誉度。

                                                                         责任·贡献

落其实者思其树，饮其流者怀其源。小洋人集团在做好“企业人”的同时，勇于承担“社会人”的责任。30年来，小洋人集团累计向国家交税超11亿元，吸收下岗职工1000余人，积极为社会残障人士提供合适的工作岗位。为改善家乡父老的生活质量，先后出资百余万元为村镇修路、修机井，捐资百万元用于改善敬老院的各项设施。

2008年的三聚氰胺事件引发了一场乳业大地震。为了尽快恢复乳业市场秩序，不让奶农的牛奶白白流入田间地头，小洋人集团本着“帮忙不添乱”的原则，主动承担了河北省6万吨鲜奶的收购任务。只要是具有市级以上质检部门的合格检测报告，经当地奶粉加工厂加工成奶粉后，可以全部交由小洋人集团收购。2008年9月 22 日，时任河北省省长的胡春华亲临青县小洋人生物乳业有限公司视察，对小洋人集团危难面前所表现出的“为奶农分忧，为政府分忧”的社会责任表示感谢和敬意。同年，南方大部分地区遭受了百年罕见的雪灾，小洋人集团在最短的时间内向灾区捐赠了价值30万的物资，将爱心化作股股暖流，融化了冰雪，驱走了寒冬。2008年5月12日，四川汶川地区发生了严重的地震灾害，小洋人集团第一时间做出决策，率先向灾区捐款捐物共计240万元，给灾区人民送去一份强有力的支撑。2010年三四月份，西南地区的灾情牵动着小洋人的心，在紧急抗旱救灾的关键时刻，小洋人集团将富含高营养的绿色健康饮品---五谷奶昔大量运往灾区，为灾区人民送去了一场“及时雨”。在当时举办的《抗旱救灾·我们在行动》公益晚会上，小洋人集团再次将价值一百万的产品运向灾区。2017年至今，从湖南、河南等地的水灾到2020年之后的新冠疫情，小洋人集团捐款捐物累计达1600余万元，时刻用行动书写着情怀、责任和担当。除了扶危救困的社会活动外，小洋人集团倡导“我运动、我健康、我快乐”的理念，大力支持各种体育活动，先后赞助多项体育赛事，在集团内部组织体育活动、增设各项体育设施，共计投入达100余万元。小洋人集团工会还多次率队参加社会举办的体育比赛，在2018年青县第七届全民健身运动会的篮球联赛中获得青年组冠军；在喜迎祖国70华诞的青县2019“体彩杯”篮球赛中获得青年组第一名；2019年“河北军粮杯”乒乓球邀请赛中获得团体冠军；青县2020年“体彩杯”室内篮球比赛中获得青年组冠军，可谓是佳绩连连。

小洋人集团的爱心善举，得到了各地政府领导、民众的肯定和赞扬。集团董事长陈世勇曾经说过："企业小的时候是自己的，当它长大了的时候就是国家的，小洋人在社会的关爱中成长，在社会需要帮助的时候，小洋人也要毫不迟疑伸出援手，回馈社会，用真诚的奉献践行‘饮水思源’的真谛。”

                    放眼·未来

2022年，小洋人集团在而立之年即将到来之时，准备整装再发，从饮品开发、生产、销售领域逐渐延伸到面粉、面食、五谷杂粮的深加工领域，本着“关注百姓餐桌健康、提升人民饮食质量”的生产理念，在青县的工业新城拟建原粮储存、粮食加工、食品加工、物流配送等一条龙的产业链。该项目建成后，不仅能够向社会输送高营养的绿色健康面食产品，丰富百姓餐桌的食品品类，引导人民的健康意识，也能够为县域经济的发展创造更为持续稳定的经济效益和社会效益，此项目将于2024年6月份投产运行。

小洋人面食系列产品现已成功上市，小洋人馒头全自动生产线日产能达20万个，目前入驻“多多买菜”平台，辐射已达京津冀；中式花饽饽系列含有“寿、福、囍、百岁、卡通包、面食花束”六个系列，食用功能与赏品功能集一体。一个个花馍犹如一件件精美的工艺品，每一朵面花都栩栩如生，每一个动物造型都憨态可掬，无论是老人、青年，还是孩童，都被它醇香的口感所征服，其吉祥喜庆的寓意更是让人爱不释手。另外更多的民生餐桌食品还包含各类馒头、花卷、儿童蛋奶馍、挂面等。

未来的经济格局正在发生巨大的转变，小洋人集团顺势而为、迎头奋进，在承继原有的优秀企业基因、坚守食品无安全事故的优良传统的基础上继续前行，在“共生、共创、共建”的经济互联背景下逐步开拓出五谷杂粮加工、销售的另外一番广阔天地。

     

     唐山市施尔得肉制品有限公司

唐山市施尔得肉制品有限公司成立于1994年，历经三十年的发展，现已成为集肉制品及主食研发、生产、物流、销售于一体的现代化食品加工企业。企业在职员工500余名，年处理生鲜猪、牛、鸡、鸭等畜禽肉类制品10000余吨，销售网络遍及京、津、华北、东北等地区。

随着公司的快速发展，先后荣获“河北省著名商标”、“河北省名牌产品”、“河北省诚信示范企业”、“河北省二十大农产品品牌”、“燕赵老字号”等殊荣！公司是国家高新技术企业，国家级农业产业化龙头企业，国家级生活物资供应企业，省级国家主食产销模式示范企业，省级城市共同配送重点单位。

公司先后与天津科技大学、沈阳农业大学等院校建立了战略合作关系，先后多次承担了国家及省市重大科技支撑项目并共建了唐山唯一的肉类制品研发中心,并于2017年被河北省工信厅认定为省级研发机构，共荣获知识产权41项。公司2020年通过了国家AAA级景区验收，是唐山市食品行业第二家，丰南区首家工业游单位。公司建立了质量保证体系，通过了ISO9000质量管理体系和HACCP体系认证。

“食品工业为道德工业---即良心工程”，施尔得人将秉承“先施而后得，心安；大施而小得，长远”的企业精神；以“生产让人民放心的质量安全、卫生、美味、营养、健康的食品”为立业宗旨，把更多、更好的产品奉献给河北乃至全国的广大消费者，向着“打造百年企业，建设幸福家园”的愿景目标阔步前进。